Подведены итоги регионального этапа Всероссийского конкурса «Лучшие практики наставничества» в Саратовской области (далее – Конкурс). Данное мероприятие в регионе проводится с 2020 года среди предприятий-участников национального проекта «Производительность труда».


Основной целью Конкурса является поиск и отбор успешных практик наставничества в сфере производительности труда для их дальнейшей популяризации, распространения и внедрения в Саратовской области.


Экспертный совет определил победителей и финалистов Конкурса в 2021 году по следующим номинациям:

1.         Номинация «Наставничество в профессиональном развитии молодежи»:

АО «Научно-производственное предприятие «Алмаз» 1 место (проект «Мероприятия по закреплению молодых специалистов и передаче критически важных знаний»);

АО Энгельсское опытно-конструкторское бюро «Сигнал» им. А.И. Глухарева – 2 место (проект «Построение комплексной системы наставничества на промышленном предприятии»);

АО «Металлургический Завод Балаково» – 3 место (проект «Практика наставничества учащихся в рамках производственной и преддипломной практики АО «МЗ Балаково»);

2.         Номинация «Наставничество в профессиональном самоопределении»:

АО Энгельсское опытно-конструкторское бюро «Сигнал» им. А.И. Глухарева – 1 место (проект «Построение комплексной системы наставничества на промышленном предприятии»);

3.         «Наставничество в области повышения производительности труда»:

ООО Энгельсское приборостроительное объединение «Сигнал» – 1 место (проект «Наставничество как важная часть системы развития персонала и повышения эффективности»);

АО «Конструкторское бюро промышленной автоматики» – 2 место (проект «Наставничество для передачи ключевых знаний и навыков по направлению «Бережливое производство» и «Бережливая разработка» сотрудникам АО «КБПА»).

Победители и финалисты Конкурса приглашаются для участия во всероссийском Конкурсе лучших практик наставничества.

 

Практики наставничества