Новости органов власти

Версия для печати

Наталья Соколова: «Серьезные задачи, требующие своего решения, стоят в трудовой сфере»

24 Июля 2015
1601

Министерство занятости, труда и миграции области подвело итоги работы за полугодие

Сегодня на заседании коллегии подвели итоги работы министерства занятости, труда и миграции Саратовской области в первом полугодии 2015 года и определили задачи до конца текущего года.

С основным докладом выступила глава ведомства Наталья Соколова.

Уровень регистрируемой безработицы увеличился по сравнению с началом года с 0,9% до 1,1%, уровень общей безработицы – с 4,4% до 5,2%.

Для снижения напряженности на рынке труда реализуется государственная программа занятости населения до 2020 года, в рамках которой в различных мероприятиях активной политики занятости за 6 месяцев приняли участие свыше 66 тыс. человек.

Кроме того, в связи с изменением ситуации на рынке труда и в целях сохранения трудовых коллективов, работники которых находятся под риском увольнения, была разработана программа дополнительных мероприятий по снижению напряженности на рынке труда, которая буквально неделю назад была согласована в Минтруда РФ.

По словам министра, в рамках программы будет организована временная занятость и опережающее обучение для 1,5 тыс. работников, находящихся под риском увольнения на 8 промышленных предприятиях, расположенных в Саратове, Вольске, Балаково и Энгельсе. Участие в программе позволит подготовить эти организации к запуску новых производств и приступить к выполнению контрактов с 4 квартала 2015 года.

Наталья Юрьевна напомнила, что текущий год в министерстве объявлен  Годом содействия развитию трудовых ресурсов как внутреннего источника экономического роста. Поэтому основные мероприятия ведомства направлены на повышение качества трудовых ресурсов.  Это проявляется в большом объеме оказываемых услуг по профориентации, повышении квалификации и профессиональном переобучении безработных граждан.

Реализуется областная Концепция по профориентации молодежи. Работа проводится профильными министерствами, образовательными организациями профессионального образования, центрами занятости населения, крупными предприятиями области

«Серьезные задачи, требующие своего решения, стоят в трудовой сфере. Прежде всего – это легализация трудовых отношений», – подчеркнула министр. Проводимые мероприятия дают положительный эффект, но, несмотря на это, на муниципальном уровне процесс идет очень сложно и крайне медленно – в большинстве районов результаты работы практически отсутствуют.

Эффективное решение проблемы легализации неформальной занятости – это не только пополнение бюджетов и внебюджетных фондов, но это, прежде всего повышение уровня защищенности работающего населения и доходов пенсионеров.

Также среди задач до конца годы были названы – совершенствование нормативной базы по оплате труда работников бюджетной сферы в целях внедрения «эффективного контракта», повышение качества механизмов социального партнерства по защите трудовых прав граждан, снижение производственного травматизма.

Июль 2019

1

1 Июль 2019

2

2 Июль 2019

3

3 Июль 2019

4

4 Июль 2019

5

5 Июль 2019

6

6 Июль 2019

7
8

8 Июль 2019

9

9 Июль 2019

10

10 Июль 2019

11

11 Июль 2019

12

12 Июль 2019

13

13 Июль 2019

14
15

15 Июль 2019

16

16 Июль 2019

17

17 Июль 2019

18

18 Июль 2019

19

19 Июль 2019

20

20 Июль 2019

21

21 Июль 2019

22

22 Июль 2019

23

23 Июль 2019

24

24 Июль 2019

25

25 Июль 2019

26

26 Июль 2019

27

27 Июль 2019

28

28 Июль 2019

29

29 Июль 2019

30

30 Июль 2019

31

31 Июль 2019

1

1 Июль 2019

2

2 Июль 2019

3

3 Июль 2019

4

4 Июль 2019