Новости органов власти

Версия для печати

Подведены итоги реализации программы допмер, направленных на снижение напряженности на рынке труда Саратовской области

6 Января 2016
877

В программе принимали участие 11 предприятий, которые оказывают существенное влияние на занятость населения области

Подведены итоги реализации программы допмер, направленных на снижение напряженности на рынке труда Саратовской области
В 2015 году в целях сохранения  трудовых коллективов предприятий области реализовывалась программа дополнительных мероприятий в сфере занятости населения, направленных на снижение напряженности на рынке труда Саратовской области.

В программе принимали участие 11 предприятий, которые оказывают существенное влияние на занятость населения области. Среди них: АО НПП «Контакт», ОАО Балаковорезинотехника», ЗАО «Тролза» и другие.

В рамках программы на 6 предприятиях была организована временная занятость для 795 работников, находящихся под риском увольнения, из них 613 человек – родители, воспитывающие несовершеннолетних детей, детей-инвалидов. Например, в АО «Вольский механический завод» на временно созданные рабочие места трудоустроено 172 работника, находящихся под риском увольнения, которые  были задействованы на работах по вводу производства продукции в рамках реализации государственного оборонного заказа.

На 9 предприятиях области было организовано опережающее профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование 1148 работников, находящихся под риском увольнения, из них 470 работников из числа родителей, воспитывающих несовершеннолетних детей и детей инвалидов.

В частности, АО «Саратовский полиграфический комбинат» организовал обучение 11 работников по программе профессиональной подготовки «наладчик полиграфического оборудования» в техникуме отраслевых технологий и финансов Саратовского социально-экономического института.

На двух предприятиях была организована социальная занятость для 17 инвалидов. Так, в ОАО «Балаковорезинотехника» было сохранено 13 рабочих мест, из них 1 рабочее место для инвалида 2 группы по специальности «бухгалтер» и 12 рабочих мест для граждан с 3 группой инвалидности по специальностям: «аудитор», «начальник бюро», «инженер по организации и нормированию труда», «слесарь по контрольно-измерительным приборам и автоматике» и другие.

По словам министра занятости, труда и миграции Натальи Соколовой, реализация программы дополнительных мероприятий позволила не только поддержать предприятия, но и  наряду с мероприятиями активной политики занятости не превысить  уровень регистрируемой безработицы в области на конец года на отметке 1,1%, что соответствует целевому программному показателю.

Январь 2019

31

31 Январь 2019

1 2 3 4 5

5 Январь 2019

6
7 8 9

9 Январь 2019

10

10 Январь 2019

11

11 Январь 2019

12

12 Январь 2019

13
14

14 Январь 2019

15

15 Январь 2019

16

16 Январь 2019

17

17 Январь 2019

18

18 Январь 2019

19 20

20 Январь 2019

21

21 Январь 2019

22

22 Январь 2019

23

23 Январь 2019

24

24 Январь 2019

25

25 Январь 2019

26

26 Январь 2019

27

27 Январь 2019

28

28 Январь 2019

29

29 Январь 2019

30

30 Январь 2019

31

31 Январь 2019

1

1 Январь 2019

2

2 Январь 2019

3

3 Январь 2019