Правительство Саратовской области

   В Саратовской городской поликлинике №2 состоялся круглый стол Общероссийского народного фронта, на котором рассматривались вопросы информатизации здравоохранения и кадровой обеспеченности отрасли. 
   Предваряя обсуждение вопроса по информатизации здравоохранения, член Совета Федерации РФ Людмила Бокова отметила, что в Саратовской области совершен прорыв в развитии информационных технологий в медицине и наш субъект является одним из лидеров по информатизации.
   Активное внедрение информационных технологий в работу медицинских организаций началось в Саратовской области с 2011 года в рамках Программы модернизации. Более 40% учреждений работают в медицинской информационной системе, функционирует 23 центра телемедицины. Сейчас министерство здравоохранения приступило к реализации второго этапа - создания инфраструктуры в 60 медицинских организациях области и внедрение в их работу полномасштабной медицинской информационной системы. 
   «В учреждениях будут созданы локально-вычислительные сети, рабочие места медработников будут оснащены компьютерной техникой со средствами защиты и введением их в единую защищенную сеть передачи данных», - рассказала директор Медицинского информационно-аналитического центра Анна Гордеева. «Порядка 6 тысяч медработников будут дополнительно обучены работе с системой. Сегодня МИС уже функционирует в 52 наиболее крупных медицинских организациях области, на текущий момент для работы в системе выдано более 12 тысяч учетных записей врачам и средним медицинским работникам. Только в 2015 году врачами поликлиник и стационаров зарегистрировано в МИС более – 4 млн. медицинских осмотров, сформированных в электронные медицинские карты», - сообщила Анна Гордеева.
   Говоря о кадровом обеспечении медицины, участники круглого стола поднимали такие вопросы, как распределение студентов по целевым направлениям, привлечение специалистов в отдаленные населенные пункты, повышение престижа профессии.
   Заместитель министра здравоохранения области Дмитрий Хижняк в своем выступлении отметил, что кадровые вопросы решаются системно. Успешно работает программа «Сельский врач», проводится профессиональная переподготовка и повышение квалификации специалистов, ежегодно увеличивается целевой прием абитуриентов. Все эти меры позволяют корректировать распределение кадров в медицинской отрасли в соответствии с имеющимися потребностями, привлекать в медицину молодых специалистов, в том числе в отдаленные населенные пункты.

Министерство здравоохранения области