Система профессиональной ориентации молодежи Саратовской области будет совершенствоваться

28.08.2015
3226

Прошло заседание межведомственного координационного Совета по профориентации молодежи

Система профессиональной ориентации молодежи Саратовской области будет совершенствоваться

В рамках мероприятия были подведены итоги областного конкурса на лучший проект по организационно-педагогическому сопровождению профессионального самоопределения обучающихся среди общеобразовательных учреждений.

О межведомственном взаимодействии по эффективному использованию возможностей СМИ в целях профориентации молодежи рассказала первый заместитель министра информации и печати области Светлана Бакал. Было предложено использование в профориентационной работе тематической социальной рекламы, а также создание цикла телепередач, посвященных проблемам профориентации.

Представители крупных промышленных предприятий (Балаковского филиала АО «Апатит», ОАО «СЭПО-ЗЭМ», АО «НПП «Алмаз», филиала ФГУП «НЦАП» ПО «Корпус»,  АО «Нефтемаш-САПКОН») рассказали о проводимой профориентационной работе с детьми дошкольного и школьного возраста. Участники заседания поделились опытом работы со студентами, привели примеры трудоустройства выпускников вузов.

Напомним, что проблема дефицита инженерных и высококвалифицированных кадров на предприятиях области, обеспечения реального сектора экономики необходимыми трудовыми ресурсами, в т.ч. за счет молодежи,  является сегодня одной из наиболее актуальных тем как на уровне регионов, так и в целом по Российской Федерации.

Сегодня в службе занятости области насчитывается более 26 тыс. вакансий, 65% из которых приходится на рабочие профессии.

Кадровый дефицит отмечается среди строителей, механиков, техников, электромонтеров, водителей, монтажников, поваров, кондитеров, сборщиков, наладчиков, станочников, газоэлектросварщиков, слесарей.

35% заявленных работодателями вакансий предназначены для ИТР и служащих. Среди них  предприятиями реального сектора наиболее востребованы инженеры различного профиля (инженеры-проектировщики, инженеры-конструкторы, инженеры-технологи), менеджеры.

Избыток рабочей силы отмечается в профессиональных группах «экономистов, бухгалтеров, финансистов», «юристов», «техников-технологов легкой и пищевой промышленности».

Поэтому в целях минимизации данного дисбаланса, в том числе и на молодежном рынке труда, службой занятости населения проводится целый комплекс  мероприятий во взаимодействии с работодателями, учебными заведениями, студенческими кадровыми агентствами, общественными организациями.

Реализуются программы трудоустройства выпускников среднего профессионального образования «Первое рабочее место».  Организуется  профессиональное обучение, предоставляются услуги по содействию самозанятости, по социальной адаптации на рынке труда, психологической поддержке и профессиональной ориентации.

Ежегодно организуется круглогодичная межведомственная профориентационная акция «Фестиваль профессий», которая охватывает все районы и практически все школы области.

В ходе дискуссии участниками мероприятия было высказано несколько предложений для совершенствования системы профориентации молодежи. Среди основных – организовать в школах области работу кабинета профориентации и консультативного пункта для обучающихся, родителей и педагогов, создать на школьных сайтах виртуальный кабинет «Мастерская профессионального самоопределения», организовать для учащейся молодежи ежегодное проведение профориентационного творческого конкурса и др.

Министерство занятости, труда и миграции области

 

 

 

Июнь 2019

27

27 Июнь 2019

28

28 Июнь 2019

29

29 Июнь 2019

30

30 Июнь 2019

31

31 Июнь 2019

1 2

2 Июнь 2019

3

3 Июнь 2019

4

4 Июнь 2019

5

5 Июнь 2019

6

6 Июнь 2019

7

7 Июнь 2019

8 9
10

10 Июнь 2019

11

11 Июнь 2019

12

12 Июнь 2019

13

13 Июнь 2019

14 15

15 Июнь 2019

16
17

17 Июнь 2019

18

18 Июнь 2019

19

19 Июнь 2019

20

20 Июнь 2019

21

21 Июнь 2019

22 23
24

24 Июнь 2019

25

25 Июнь 2019

26

26 Июнь 2019

27

27 Июнь 2019

28

28 Июнь 2019

29

29 Июнь 2019

30

30 Июнь 2019