Подведены итоги года в сфере трудовых отношений — Правительство Саратовской области

Подведены итоги года в сфере трудовых отношений

16.02.2018
5151

Подведены итоги года в сфере трудовых отношений

15 февраля в министерстве занятости, труда и миграции области состоялось совещание по итогам работы в сфере трудовых отношений с участием специалистов, исполняющих переданные государственные полномочия по государственному управлению охраной труда.

Прошедший год показал положительные результаты в сфере охраны труда. Саратовская область вошла в тройку лучших регионов ПФО по реализации мероприятий в области охраны труда. Об этом рассказала заместитель министра занятости, труда и миграции области – председатель комитета по труду Наталья Михайлова. Она обратила внимание, что в декабре прошлого года Российская Федерация присоединилась к международному движению Vision Zero, или «Нулевой травматизм». «Там, где имеется человеческий фактор, полностью искоренить производственный травматизм достаточно сложно, но достижение этой цели должно стать основным принципом нашей совместной работы», - отметила заместитель министра.

Первые шаги к этому уже сделаны на федеральном уровне. В проекте новой редакции 10-го раздела Трудового кодекса РФ предусматриваются новые обязанности и работодателей (системная профилактика, а не реагирование на последствия), и работников. Работодатели должны будут заниматься системной профилактикой, а не реагированием на последствия. От работников потребуется участвовать в обеспечении безопасности на своем рабочем месте по принципу «не проходи мимо». Также планируются нововведения в порядке обеспечения работников средствами индивидуальной защиты, в порядке обучения по охране труда, в расследовании несчастных случаев.

«Будущее охраны труда – во внедрении современных систем обеспечения безопасности труда, изучении методов оценки и снижения рисков», – подчеркнула Наталья Михайлова.

Заместитель председателя комитета по труду – начальник отдела управления охраной труда Ольга Якушева подвела итоги работы специалистов, осуществляющих переданные государственные полномочия по государственному управлению охраной труда. В рамках исполнения переданных полномочий в 2017 году специалисты администраций районов организовали 822 мероприятия по вопросам охраны труда с участием представителей 7,7 тыс. организаций области, 36% из которых являются субъектами малого предпринимательства. Осуществлено 3,3 тыс. выходов на предприятия с целью оказания консультационно-методической помощи работодателям. Были озвучены основные результаты ушедшего года, обозначены основные проблемы и пути их решений.

Одним из новшеств в работе специалистов, исполняющих переданные полномочия по охране труда, стал рейтинг их работы за 2017 год. В число лидирующих районов попали – Балашовский, Базарно-Карабулакский, Федоровский районы и г. Саратов, отстающими стали – Перелюбский, Ершовский, Пугачевский и Петровский муниципальные районы.

Специалисты Татищевского и Самойловского муниципальных районов поделились своим опытом работы  по взаимодействию с работодателями в сфере охраны труда. Обозначили свои проблемы и достижения.

На заседании также были рассмотрены итоги работы в сфере социального партнерства. Начальник отдела развития социального партнерства и коллективно-договорных отношений Наталия Баранова отметила, что работа, проводимая в 2017 году в сфере социального партнерства, была направлена на совершенствование механизма коллективно-договорного регулирования социально-трудовых отношений, законодательной и нормативно-правовой базы. Вновь была поставлена задача о своевременном перезаключении территориальных трехсторонних соглашений. Также были рассмотрены типовые ошибки трудового законодательства, выявляемые при уведомительной регистрации коллективных договоров и соглашений.

Начальник отдела регулирования оплаты труда работников государственных учреждений и определения прожиточного минимума -  Маргарита Коптилова  проинформировала об основных направлениях работы по сокращению неформальной занятости в текущем году. Было подчеркнуто, что в текущем году необходимо особое внимание уделять системному поступлению налогов и страховых взносов за легализованных работников.

Министерство занятости, труда и миграции области

Апрель 2024

1

1 Апрель 2024

2

2 Апрель 2024

3

3 Апрель 2024

4

4 Апрель 2024

5

5 Апрель 2024

6 7

7 Апрель 2024

8

8 Апрель 2024

9

9 Апрель 2024

10

10 Апрель 2024

11

11 Апрель 2024

12 13

13 Апрель 2024

14
15

15 Апрель 2024

16

16 Апрель 2024

17

17 Апрель 2024

18

18 Апрель 2024

19

19 Апрель 2024

20

20 Апрель 2024

21

21 Апрель 2024

22

22 Апрель 2024

23

23 Апрель 2024

24

24 Апрель 2024

25

25 Апрель 2024

26

26 Апрель 2024

27

27 Апрель 2024

28

28 Апрель 2024

29

29 Апрель 2024

30

30 Апрель 2024

1

1 Апрель 2024

2

2 Апрель 2024

3

3 Апрель 2024

4

4 Апрель 2024

5

5 Апрель 2024